长江时评 | 网红落户上海重新定义人才

　　长江网评论员周劼 

　　日前，上海自由贸易试验区临港新片区管委会发布消息，网红流量女生杨超越进入了2020年第五批特殊人才引进名单。这一事件在网上引发热议。

　　杨超越，2018年在一档女团选秀综艺节目中脱颖而出，虽然唱跳不佳，但由于其爱哭爱笑的性格颇受观众喜爱，她所喊出的“全村的希望”一度成为网络热词。

　　杨超越本身学历不高，没有什么特殊的技能，也没有什么特别的作品，不太符合一般人心目中“人才”的形象，这也是“落户事件”引发争议的原因。对此，上海有关方面回应说，在城市发展的过程当中，产业引进和城市功能的推进本来就是密不可分的两个方面，所以文化旅游对于临港城市功能的拓展，对于城市人气的集聚，对于城市的推广非常有意义。像杨超越这样自带流量的艺人和网红主播落户上海，完全符合上海对特殊人才的需求。

　　此前，上海市政府发布的《上海市引进人才申办本市常住户口办法》中，将引进人才分为了高层次人才、重点机构紧缺急需人才、高技能人才、市场化创新创业人才、专门人才和其他特殊人才等五大类。特别提出，引进面向市场化创新创业人才，要进一步淡化学历指标，更加突出市场导向。

　　可以看到，杨超越作为“特殊”人才被引进，就在于其不是一般意义上的高层次、高技能、创新创业的人才，而在于她符合城市特定需要、满足城市特别作用的“特殊”人才。和杨超越同一批次的引进人才中，有高新公司的技术人才，有重要企业的创新人才，杨超越的“特殊”恰恰是对以上几种人才的补充和拓展，她作为特殊人才引进，显示了不拘一格降人才，兼容并包各种人才的人才观和引才观。

　　城市丰富多彩，变化多样，发展多元，需要的人才也应该与时俱进，多姿多彩，多才多艺，多多益善。这样，各行各业、各个领域才有高水平人才的支撑，才能取得全面、长足的发展。杨超越落户上海，“特殊”在于不以条条框框束缚多样性，而是以开放包容发展丰富性，其中值得点赞的不仅是小姑娘的自强不息的“特殊”，更是上海重新定义人才的创新“特殊”。

　　再联系之前的网红主播李佳琦以2020年第一批特殊人才身份落户上海市崇明区、快递小哥李庆恒获评杭州市高层次人才D类，这样诸多“不拘一格降人才”热议事件的背后，都有不固化人才认定取向，拓展了原有的人才观，树立了新的人才认定和评价观念。

　　专家指出，随着数字经济时代的到来，新的经济形态不断出现，新兴行业越来越多，给传统的人才观带来了极大冲击，多元的新人才是当前社会亟需的宝贵资源。有必要以培育和弘扬创新思维为切入点，挖掘人才内在的创新潜质，不断更新人才观念，包容创新主体，营造创新环境。

　　【编辑：叶军 吴蕾】